Créer et animer des communautés de pratique : préconisations pour une entreprise de formation et de conseil
Abstract
Still not very present within the French companies, communities of practice represent a new form of organization which facilitates the knowledge management, the exchanges between peers, the learning. After having pointed out definitions and stakes, this work studies the advisability of developing communities within a council and training company. Recommendations are made to facilitate emergence in this specific context.
Encore peu présentes au sein des entreprises françaises, les communautés de pratique représentent une nouvelle forme d'organisation facilitant la gestion des connaissances, les échanges entre pairs, l'apprentissage. Après en avoir rappelé les définitions et les enjeux, ce mémoire étudie l'opportunité de développer des communautés au sein d'une entreprise de conseil et de formation en entreprise. Des préconisations sont faites pour en faciliter l'émergence dans ce contexte particulier.
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